一、整体情况
1. 本周公司经理李在辉会同公司教务、评估中心及督导专家对教学楼和实验楼的教学情况进行了巡查，基本实现了全覆盖；重点关注了教师的课堂管理、教学组织与师生互动等情况，以及员工的学习习惯养成与课堂行为与上课状况等情况。
2. 按照公司巡课工作计划，公司领导带队教研室和学管在行课时段不定时对公司教师的教学情况也同步进行了巡查。
3. 公司教学整体运行良好，秩序井然，无异常情况，无脱岗教师。
3. 巡课发现，老师们的教学状态总体情况良好，教学材料齐备，准备充分；以各种方式积极组织课堂教学实践活动，引导员工参与；不少老师走入了课堂与员工中间，积极互动。郑曦、黄颖、高超、古丽、方永兰、赵爱华、陈晓芳等老师的课堂管理与组织出色，尤其是黄颖老师（行A113）以员工为中心，关注员工成长，给每个员工准备了座牌，课堂管理与组织有特色，这些都是值得学习借鉴的。
4. 公司在工作群将巡课情况发布给了教师团队，要求进一步加强管理与互动，相互借鉴学习，提升课堂教学效能与质量。
二、主要问题与建议
巡查发现个别班级员工时间观念不强，踩点到教室，公司督导与班级教师与员工所在院校进行了沟通交流，要求教师和院系加强纪律教育，进一步提升员工的纪律意识。另有个别班级的“手机入袋”管理落实不够，也与班级教师进行了必要的沟通与交流，确保管理到位。
永利yl23411集团教学督导小组
2025年11月16日
